重慶銀行科技部因工作需要，擬公開招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：

一、招聘崗位職責及應聘條件

(一)系統網絡及基礎設施中心副經理崗(1人)

1、主要職責

(1)根據銀行業務發展需要和信息化發展規劃，負責開展系統網絡及基礎設施工作。

(2)根據全行信息科技建設規劃，組織制定系統網絡及基礎設施中心年度工作計劃，組織參與年度預算編制并監督實施。

(3)組織開展全行信息化建設的主機系統、數據庫、網絡、機房基礎設施、存儲、備份、云計算平臺相關的技術研究和信息技術應用創新工作。

(4)牽頭開展系統、網絡、基礎設施、云平臺的業務連續性管理工作，負責按照行里規章制度要求牽頭中心外包管理、基礎軟硬件生命周期管理工作。

(5)組織開展中心日常管理及風險內控。指導、組織系統網絡及基礎設施中心運行管理工作，確保全行各基礎設施軟硬件的正常、穩定、安全運行。

(6)對本中心組織架構設置、人員編制、人員聘用、核心人才培養發展等方面提出建議，根據全行人才隊伍建設規劃和信息技術需要，組織本中心技術人員隊伍的建設培養。

2、應聘要求

(1)基本要求：38周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于6年。

(4)專業能力及素質要求：

①熟悉國家經濟、金融方針政策、相關法律法規及監管要求，熟悉計算機相關專業知識和管理知識，了解銀行業務與流程。

②具備較強的科學決策能力、組織管理、協調溝通能力，具有較強的分析匯總能力，具備組織和指揮應急突發事件處置和恢復的能力。

③具備一定年限的數據中心系統/網絡/云計算/基礎設施相關工作經驗，對數據中心運維管理體系有深入理解，有管理崗位經驗者優先。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(二)系統分析崗(應用系統架構方向)(1人)

1、主要職責

(1)負責對金融科技前沿技術的發展趨勢及業界領先的應用技術進行跟蹤和研究，探索前沿技術的落地可行性，并指導相關項目落地。

(2)負責系統整體應用架構設計，對方案應用架構的規范性和合理性進行評估審核。

(3)負責指導大型重點項目設計和建設，對項目進行技術風險評估和關鍵技術把控。

(4)負責關鍵技術問題攻關，指導技術團隊進行技術決策，對技術性問題進行分析并制定相關技術解決方案。

(5)牽頭制定信息系統研發標準和技術規范。

(6)牽頭相關課題的研究及材料編寫。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于4年。

(4)專業能力及素質要求：

①具有較強的學習能力、團隊管理能力、溝通協調能力、邏輯思維能力、文字撰寫能力。

②掌握軟件工程理論，精通至少一種軟件工程方法，有較強的系統分析能力。

③了解最新的技術及發展趨向，懂得衡量各種設計方法利弊，懂得平衡各種開發局限的制約。

④具有大型信息系統性能調優的能力。

⑤精通至少一種編程語言，包括但不限于JAVA、Python等。熟悉主流數據庫，熟練掌握SQL語言。

⑥精通springcloud微服務框架、容器、私有云等主流框架技術。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(三)系統分析崗(PaaS云方向)(2人)

1、主要職責

(1)負責對金融科技前沿技術的發展趨勢及業界領先的應用技術進行跟蹤和研究，探索前沿技術的落地可行性。

(2)負責制定行內PaaS云及云原生相關規劃，依照規劃統籌推動PaaS云的建設、應用容器化改造及遷移，探索云原生架構落地實踐。

(3)負責對行內PaaS云實施過程中關鍵技術問題提供關鍵技術支持，指導實施團隊進行技術攻關。

(4)負責制定行內PaaS云的相關規范、指引及最佳實踐。

(5)牽頭相關課題的研究及材料編寫。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于4年，含3年及以上PaaS云領域實際工作經驗。

(4)專業能力及素質要求：

①具有較強的學習能力、團隊管理能力、溝通協調能力、邏輯思維能力、文字撰寫能力。

②具有PaaS云建設、落地實施推廣、應用遷移等經驗。

③熟悉云原生、微服務技術架構體系，對常見微服務技術(SpringCloud、Dubbo)有深入理解。

④熟悉K8S部署架構，熟悉容器運行時組件Docker、Containerd。

⑤具有DevOps實踐經驗，了解可觀測體系搭建。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(四)軟件研發管理崗(2)

1、主要職責

(1)開展應用系統技術設計及研發，結合架構規范和業務需求，完成自主軟件開發項目技術方案設計，根據系統使用情況，制定優化方案。

(2)參與制定軟件研發管理制度規范，保障軟件研發工作有序開展。

(3)負責條線團隊的技術管理，評估技術可行性，指導工作過程，監督執行進度，審核完成情況和交付質量。對已上線應用系統進行維護、完善。

(4)開展項目管理，協調推進項目籌備、立項，確定項目目標、范圍，組建項目團隊。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)、應用數學相關專業。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年。

(4)專業能力及素質要求：

①熟練掌握一種或多種編程語言，如：Java、C++、Python等。

②精通軟件工程理論和方法，包括需求分析、系統設計、編碼、測試、部署等全生命周期管理。具備良好的編程習慣和文檔編寫能力，能夠編寫清晰、可維護的代碼和文檔。熟悉主流軟件開發版本管理工具、開發調試工具、性能測試工具及持續集成部署工具等。

③精通項目管理知識，具備豐富的項目管理經驗，能夠合理制定項目計劃、分配資源，并嚴格把控項目建設進度和風險。

④熟悉Oracle、TDsql、達夢等主流數據庫，熟練掌握SQL語言。

⑤具備較強的科學決策能力、組織管理、協調溝通能力，具有較強的分析匯總能力、應對突發事件的能力。

⑥熟悉銀行業務，了解銀行軟件開發的特點和需求。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(五)大數據研發崗(1人)

1、主要職責

(1)負責根據我行技術路線，進行大數據平臺、數據倉庫、數據集市的研發工作。

(2)負責數據相關系統日常維護工作，及時妥善處理生產事件。

(3)負責根據行內項目管理流程規范，完成相關數據項目的需求調研分析、總體實施方案設計、系統設計質量把控、代碼質量把控、版本控制、測試支持、投產支持、項目文檔編寫等工作。

(4)負責跟蹤數據平臺架構的演進發展方向，探索創新前沿數據應用技術，協助制定數據平臺及數據應用的技術發展規劃。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)、統計學等相關專業。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年，具有大數據相關實施經驗者優先。

(4)專業能力及素質要求：

①熟練掌握數據庫知識，熟悉SQL，對數據系統的基礎架構和主流技術有所理解。

②了解數據系統的開發流程，熟悉Hadoop、GBASE、TD等數據庫開發規范，具備數據倉庫、數據集市、數據指標相關系統建設的技術能力。

③熟悉項目管理流程，具備數據類項目建設與需求管理經驗。

④具有一定的協調能力和文字表達能力，具有較強的邏輯思維和新技術學習能力。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(六)測試管理崗(測試環境管理方向)(1人)

1、主要職責

(1)制定我行信息系統測試環境管理的規范和辦法。

(2)負責我行測試環境日常管理，包括測試環境監控及巡檢、測試環境事件及問題管理、測試環境變更管理、測試環境備份與恢復、測試環境配置管理、測試環境安全管理、測試環境資源管理、測試環境釋放管理等。

(3)開展我行測試環境管理數字化系統建設，并負責日常運維管理工作。

(4)建立測試環境管理能力評估機制，實現對環境管理能力的量化評估，基于量化評估開展持續改進。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年。

(4)專業能力及素質要求：

①熟悉軟件測試理論、配置管理方法和持續集成持續發布(CI/CD)理論等。

②熟悉Jenkins、Maven、GIT、SVN等工具。

③熟悉linux操作系統、weblogic中間件、vmware等系統軟件相關知識。

④熟悉至少一種主流數據庫及操作(如：Oracle、MySQL等)，有較好的SQL編寫能力。

⑤熟悉Linux常用命令和shell腳本編寫。

⑥具備較強的科學決策能力、組織管理、協調溝通能力，具有較強的分析匯總能力、應對突發事件的能力。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(七)網絡安全管理崗(2人)

1、主要職責

(1)負責全行云安全或數據安全技術體系建設，開展云安全或數據安全風險監測，并推進風險控制措施落實。

(2)參與全行網絡安全運營體系建設，開展全行網絡安全管理及技術防御體系有效性、完備性評估，不斷優化和完善全行網絡安全風險管控能力。

(3)參與全行網絡安全攻防能力建設，開展網絡安全監測、處置及應急響應體系建設及相關技術研究。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息、信息安全等)。

(3)從業經驗及資歷：網絡安全相關從業年限不少于3年。

(4)專業能力及素質要求：

①熟悉網絡安全、數據安全相關法律法規及行業監管要求，了解國內網絡安全發展態勢，有撰寫或發表行業發展分析報告、專著論文者優先。

②熟悉網絡體系結構及常見通信協議，熟悉常見的網絡安全設備工作原理，熟悉操作系統、中間件、數據庫相關安全技術，具有扎實的網絡安全理論知識，有軟件開發、數據開發或管理、云平臺管理等工作經驗者優先。

③熟悉業界最新的安全技術發展趨勢，并至少在某一領域具有特長，如：滲透測試/安全運營/移動安全/數據安全/云安全等。

④熟悉Java、C/C++、Python、PHP、GO中任一語言，有至少一門語言的開發實踐。

⑤通過CISSP、CISP、CISA、CCIE等國內外廣泛認可的信息安全或網絡相關高級認證者優先。

⑥具備較強的科學決策能力、組織管理、協調溝通能力，具有較強的分析匯總能力、應對突發事件的能力，具備較強的文字表達能力。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(八)系統管理崗(2人)

1、主要職責

(1)負責存儲、SAN、數據庫、虛擬化等各類軟硬件運行環境的安裝部署，并負責日常運維及運維文檔的管理工作。

(2)分析應用系統存儲需求，制定存儲設備相關的規劃和高可用設計，管理存儲容量和生命周期，規劃存儲資源的擴展。

(3)制定主機、存儲、SAN、數據庫等應急預案，組織開展應急演練并對演練結果進行分析、總結。

(4)組織存儲、SAN、數據庫相關軟硬件項目建設，并審查與評估項目過程中數據庫、存儲等基礎軟硬件的規范性。

(5)開展數據庫、存儲、SAN及備份軟硬件相關新技術研究。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息、通信工程、信息安全等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年，含2年及以上信息系統運維工作經驗，具有大中型IT企業相關工作經驗者優先。

(4)專業能力及素質要求：

①掌握操作系統、數據庫的基本運行知識，掌握并能獨立操作Linux操作系統。

②熟悉虛擬化、數據庫、存儲、SAN架構體系，熟悉主流存儲硬件和軟件(包含塊存儲、對象存儲、NAS存儲)，熟悉華為、華三、浪潮等主流存儲產品者優先。

③具備集中式存儲和分布式存儲運維管理經驗者優先。

④具備系統技術行業資格認證(HCNP-Storage或HCIE-Storage或OCP及以上或VCP及以上等)者優先。

⑤具有一定的溝通協調能力和文字表達能力，具有較強的邏輯思維、計算機應用和新技術學習能力。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(九)網絡管理崗(1人)

1、主要職責

(1)負責推進落實數據中心基于SDN的云計算網絡解決方案及規劃;開展基于Overlay及Underlay混合場景的網絡規劃與建設。

(2)負責為數據中心網絡維護管理提供技術指導和把關，開展技術攻關，對日常運行問題快速定位排障。

(3)指導全行網絡的建設工作，開展全行網絡管理工作，開展全行網絡資源的生命周期及資源評估工作。

(4)開展網絡技術前瞻研究，根據網絡規劃，參與系統網絡及基礎設施中心年度工作計劃的制定和執行，組織落實并總結。

(5)開展網絡安全監控和應急處置工作，搭建網絡防護體系，對安全防護設備工作狀態進行評估，并開展網絡流量分析和安全流量溯源工作。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息、通信工程、信息安全等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年，含2年以上網絡管理工作經驗，具有云或SDN網絡環境、SD-WAN網絡、網絡安全防護、負載均衡管理相關管理工作經驗者優先。

(4)專業能力及素質要求：

①具備數據中心網絡工作經驗(包括數據中心網絡規劃設計、交付實施、維護管理)，有軟考網絡規劃設計師、CISP、HCIE、CCIE、H3CIE、SAA、SAP等網絡或云計算認證證書者優先。

②熟悉數據中心網絡架構，對云計算、SDN等技術有深入研究和理解，熟悉網絡硬件，熟悉華三、華為、科萊等主流網絡產品者優先。

③熟悉軟件定義網絡技術，了解python開發和虛擬化及容器相關網絡技術。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(十)設備管理崗(1人)

1、主要職責

(1)配合制定信息系統運行維護管理制度規范，確保信息系統運行維護工作有序開展。參與制定并在團隊內監督執行信息系統運行過程管理相關制度和技術規范。

(2)負責數據中心機房現場管理工作，開展全行基礎設施、生產系統運行支持工作，確保數據中心機房“風火水電”基礎設施的安全、穩定運行。

(3)參與基礎設施相關新技術研究，配合執行基礎設施架構規劃的實施工作。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息、通信工程等)，自動化，電氣類相關專業。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年，含2年及以上機房及基礎設施管理工作經驗，具有機房建設相關工作經驗者優先。

(4)專業能力及素質要求：

①數據中心或機房基礎設施(強弱電系統、UPS系統、制冷系統、動環監控系統等)實施維護1年及以上工作經驗(具有金融行業類似從業經歷者優先)。

②了解機房維護標準及規范，了解金融行業監管部門對于機房基礎設施環境的相關要求優先。

③掌握強弱電系統、空調制冷系統、UPS系統、柴油發電機系統、動環監控系統等數據中心基礎設施系統的日常管理和維護流程，能夠分析常見故障。

④能夠運用office、VISIO、CAD工程制圖等軟件獨立編寫規劃實施文檔，匯報文檔和配電系統及機房結構圖紙。

⑤具有一定的文檔寫作能力、思路清晰、邏輯嚴密，工作細致、認真、踏實、主動執行力強。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(十一)設備支持崗(1人)

1、主要職責

(1)按照信息系統運行維護管理制度規范，開展數據中心機房基礎設施運行維護工作。

(2)負責數據中心機房現場管理工作，開展數據中心機房“風火水電”基礎設施的巡檢、維護和應急處置，開展數據中心機房維護外包管理。

(3)按照監管機構及行內規章制度開展數據中心機房基礎設施應急預案編制并組織開展演練。

(4)參與基礎設施相關新技術研究，配合執行基礎設施安裝部署與調試工作。

2、應聘要求

(1)基本要求：30周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：本科及以上學歷，計算機(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息、通信工程等)，自動化，電氣類相關專業。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于2年，含1年及以上機房及基礎設施管理工作經驗，具有機房建設相關工作經驗者優先。

(4)專業能力及素質要求：

①數據中心或機房基礎設施(強弱電系統、UPS系統、制冷系統、動環監控系統等)實施維護1年及以上工作經驗(具有金融行業類似從業經歷者優先)。

②了解機房維護標準及規范，了解金融行業監管部門對于機房基礎設施環境的相關要求優先。

③掌握強弱電系統、空調制冷系統、UPS系統、柴油發電機系統、動環監控系統等數據中心基礎設施系統的日常管理和維護流程，能夠分析常見故障。

④能夠運用office、VISIO、CAD工程制圖等軟件獨立編寫規劃實施文檔，匯報文檔和配電系統及機房結構圖紙。

⑤具有一定的文檔寫作能力、思路清晰、邏輯嚴密，工作細致、認真、踏實、主動執行力強。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

(十二)外包管理崗(1人)

1、主要職責

(1)牽頭或參與信息科技外包管理平臺、信息科技管理系統等數字化管理工具的建設與持續改進工作。

(2)負責牽頭或參與信息科技外包管理相關制度的制定并執行有關管理流程和規范要求。(信息科技外包管理包括但不限于：外包商管理、外包人員管理、外包風險管理、外包項目管理等)

(3)開展信息科技外包管理相關工作，包括但不限于：外包商管理、外包人員管理、外包風險管理、外包項目管理等，對全行信息科技外包相關的管理數據進行整理分析，識別整體性、系統性管理態勢和風險并開展監督管控。

(4)對接內外部審計單位、監管單位，配合開展信息科技管理相關的監管審計工作。

2、應聘要求

(1)基本要求：35周歲及以下，思想素質好，遵紀守法，無違規違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

(2)學歷及專業：碩士研究生及以上學歷，計算機相關專業(包括但不限于計算機、軟件工程、網絡通信、電子信息等)。

(3)從業經驗及資歷：科技或數字化相關從業年限不少于3年，須有信息系統軟件研發或技術管理從業履歷，在此基礎上有科技外包和(或)項目管理從業經歷者優先。

(4)專業能力及素質要求：

①了解國家經濟、金融方針政策、相關法律法規及監管要求，熟悉項目管理專業知識，熟悉基本的計算機信息系統軟件、硬件及網絡和安全知識。

②具有較強的理解能力、邏輯分析與判斷能力和學習能力，具有較強的組織管理、協調溝通能力，具有較強的文字表達能力，具備一定的信息系統軟件研發技術能力，具備一定的數據整理與分析能力。

③工程師或經濟、管理或金融領域的中級及以上技術職稱，具有PMP認證或者其他項目管理認證者優先。

(5)符合我行近親屬回避相關制度規定。

二、報名時間及方式

請點擊登錄zhaopin.com，搜索重慶銀行在招崗位，根據提示投遞電子簡歷。

簡歷接收截止時間：2024年9月14日。

三、招聘流程

簡歷篩選→筆試面試→背景調查→體檢→入職

四、注意事項

1、應聘者需對應聘材料的真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。

2、經初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間，請及時關注，并保持通訊暢通。

原標題：重慶銀行科技部招聘啟事

文章來源：https://gzw.cq.gov.cn/gqzp/202409/t20240904_13590370.html