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教師招聘面試中的“得分”小細節

發布時間:2024-05-18 7:24     瀏覽量:579

教師招聘筆試漸漸落下帷幕,如何在面試中脫穎而出成了大家最關心的問題。在招聘面試中,試講或說課的過程是最重要的,但其他的細節問題也不容小覷。今天陳老師和大家分享一下招聘面試中的一些“得分”小細節。

1. 化淡妝

招聘面試是個正式場合,建議化淡妝。尤其是剛出校門不久的大學畢業生們。平時忙于學業,可能這方面不太關注,但在這種正式場合,得體的淡妝能夠讓考官感覺很舒服。

2. 帶跟單鞋

現在正值夏天,帶跟單鞋是比較好的選擇,會顯得比較清爽和干練。相反穿運動鞋會顯得比較隨意。平時不太習慣穿帶跟的同學可以提前適應一下低跟單鞋。

3. 非語言表達

這里的非語言表達指的是考生的眼神,肢體表現和精神面貌。眼神切勿飄忽,正常掃過考官即可,建議不要整場盯著某一位考官,不敢和考官直視的同學可以看考官旁邊或其他部位。肢體表現指的是考生的教姿教態,包括手指黑板,點人回答問題,啟發大家思考等一舉一動都在考核范圍之內,考生平時可以自己勤加練習,把自己的試講或說課過程錄下來,然后自己或家人看看還有哪些可以改進的地方。精神面貌指的是考生的整體情緒,應該表現出自信和陽光,聲音響亮為好。

4. 板書

在試講或說課結束后,留給考官的就是板書。板書首先應字跡工整,寫的過程中應遵循正確的書寫順序,其次應該有一定的編排邏輯,左中右板書或者左右板書都是比較好的選擇,且備考時設計的板書要有一定的可操作性。

以上四個方面就是陳老師今天和大家分享的內容,希望對大家的面試備考有所幫助哦~




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